Казалось бы, создатели допускают систематические ошибки — при поиске работы, в резюме, сопроводительных письмах, на собеседованиях. Кажется, было бы достаточным выучить очередной шаблон или программное обеспечение, подать своё резюме — и всё, вас сразу примут на работу. Но это так не работает...